Engineer Process (m/f/d)

Location: Kundl, Austria #LI-Hybrid

Sind Sie ein erfahrener Ingenieur oder technikbegeisterter Profi, der nach einer neuen Herausforderung sucht? Unser Unternehmen bietet vielseitige Rollen in den Bereichen Prozessentwicklung, Wartungskoordination und Projektleitung. Von der Planung und Implementierung technischer Lösungen bis hin zur Überwachung von Wartungs- und Kalibrierungsaktivitäten – bei uns haben Sie die Chance, Ihre Expertise in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld einzubringen.

Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie zur effizienten, GMP- und sicherheitskonformen Wartung sowie zur Realisierung spannender Projekte bei! Nutzen Sie Ihre Fachkenntnisse, um technische Qualität sicherzustellen, kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben und anspruchsvolle Investitionsprojekte erfolgreich zu gestalten.

Aufgaben

Unterstützung bei Audits (HSE, Qualität, Compliance).
Training und Curriculum-Management für das eigene Jobprofil.
Leitung/Mitarbeit an Verbesserungsprojekten (Energieeffizienz, Produktivität, Umweltkonformität).
Einholung von Genehmigungen für Wartungs-, Kalibrierungs- und Projektaktivitäten.
Kostenabschätzungen und Value Engineering; Projektbudgetpläne.
Identifikation und Umsetzung effizienter technischer Lösungen.
Projektmanagement inkl. Beschaffungspläne, Ausschreibungen, Arbeitsschutzmaßnahmen.
CMMS-Datenmanagement (Stammdaten, Auftragszuweisungen, Zeitallokationen).
Planung/Koordination von Wartungs- und Kalibrierungsarbeiten.
Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit; Pflege technischer Verfahren und Wissensmanagement.

Anforderungen

Berufserfahrung, Teamführung und bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
Projektmanagement-Kompetenz (Performance Improvement, Risiko-Management).
Technische Fähigkeiten u. a. in elektronischen Komponenten, mathematischer Optimierung, Design Development.
Kenntnisse in GMP, GDP, CAPA sowie HSE.
Branchenwissen: Chemie, Manufacturing (Produktion), Change Control.
Technologien/Tools: SAP, MS Office, COMOC, Lesen von R&I-Schemata; RCA, Commissioning.
Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch fließend.

Benefits

Attraktives Bonus/Incentive-Programm, moderne Firmenpension, Kinderbetreuung, Aus- und Weiterbildungen, globale Karrieremöglichkeiten.
Kollektivvertragliches Mindestjahresgehalt: €65.605,54 (VZ) mit möglicher Überzahlung. Teilzeit/Jobsharing sowie flexibles Arbeiten/Homeoffice möglich.

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Kontakt für Anpassungen im Bewerbungsprozess: disabilities.austria@novartis.com

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