Summary
Location: Kundl, Austria
Relocation Support: This role is based in Kundl, Austria. Novartis is unable to offer relocation support: please only apply if accessible.
Möchten Sie die digitale Transformation der biopharmazeutischen Produktion aktiv mitgestalten? Als Manufacturing Systems Expert (m/f/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei Novartis als Verbindung zwischen Produktion und Automatisierung. Sie sind die erste Ansprechperson für Automatisierungs- und Digitalisierungsinitiativen in den Bereichen Upstream Processing (USP) und Downstream Processing (DSP) und unterstützen dabei, innovative Lösungen erfolgreich in die Produktion zu integrieren. Durch die Bewertung, Priorisierung und Koordination neuer Ideen und Systeme helfen Sie dabei, Prozesse effizienter, schneller und zukunftsfähiger zu gestalten. In einem dynamischen Umfeld arbeiten Sie eng mit verschiedenen Teams zusammen und leisten einen wichtigen Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Produktionsabläufe.
About the Role
Ihr Verantwortungsbereich:
- Agieren als zentrale Ansprechperson für Automatisierungs- und Digitalisierungsinitiativen in den Bereichen USP und DSP.
- Koordinieren von Aktivitäten zwischen Produktion, Automatisierung und weiteren relevanten Stakeholdern.
- Unterstützen der Implementierung neuer Systeme und digitaler Lösungen im Produktionsumfeld.
- Bewerten und Priorisieren neuer Ideen und Initiativen hinsichtlich ihres Mehrwerts für Effizienz und Produktivität.
- Sicherstellen einer abgestimmten Sichtweise zwischen Produktion und Automatisierung bei neuen Implementierungen.
- Unterstützen der Einführung, Optimierung und kontinuierlichen Verbesserung von Manufacturing-Systemen.
- Definieren von Benutzeranforderungen und Übersetzen betrieblicher Anforderungen in technische Lösungen.
- Mitwirken bei Tests, Qualifizierungen und der erfolgreichen Einführung neuer Systeme und Anwendungen.
Was Sie für die Position mitbringen:
- Bachelorabschluss in Life Sciences, Pharmazie, Chemie oder einem vergleichbaren naturwissenschaftlichen Studiengang.
- Interesse an Software, digitalen Technologien und deren Anwendung im Produktionsumfeld.
- Grundlegendes Verständnis von Herstellungsprozessen sowie Good Manufacturing Practice und elektronischer Compliance.
- Verständnis dafür, wie neue Systeme und Programme in regulierten Umgebungen implementiert werden.
- Fähigkeit, Anforderungen zu priorisieren und die sinnvollsten Digitalisierungs- und Automatisierungsinitiativen zu identifizieren.
- Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
- Ausgeprägte Teamorientierung sowie die Fähigkeit, andere zu motivieren und Veränderungen positiv zu begleiten.
Zusatzqualifikationen:
- Erste Kenntnisse in Programmierung oder Softwareentwicklung.
- Erfahrung mit DeltaV, Manufacturing Execution Systems, elektronischen Chargendokumentationen oder SAP.
Benefits & Rewards:
Bei Novartis setzen wir uns dafür ein, Medizin gemeinsam neu zu denken – und die Menschen zu belohnen, die dies möglich machen.
Erwartete jährliche Grundgehaltsspanne für diese Position:
60.978,00 - 89.300,00 EUR
Das angebotene Grundgehalt wird auf Basis geschlechtsneutraler Kriterien festgelegt, wie relevanter Fähigkeiten, Kompetenzen und Erfahrung, im Einklang mit der Vergütungspolitik von Novartis, und wird nach Einstieg regelmäßig überprüft.
Zusätzlich zum Grundgehalt kann ein leistungsabhängiger Bonus vorgesehen sein, abhängig von definierten Leistungsparametern.
Die Vorteile, Teil unseres Teams zu sein, gehen weit über das Grundgehalt und variable Vergütung hinaus. Wir bieten zudem eine Vielzahl wettbewerbsfähiger Zusatzleistungen, um Ihre persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern, darunter Versicherungsangebote, Altersvorsorge, Wellbeing-Angebote sowie globale Anerkennungsprogramme. Darüber hinaus ermöglichen wir – wo möglich – flexible und hybride Arbeitsmodelle sowie mindestens 14 Wochen bezahlte Elternzeit.
Was wir bieten:
Neben einem marktgerechten Grundgehalt bieten wir ein attraktives Bonus/Incentive Programm, eine moderne Firmenpension, Kinderbetreuungseinrichtungen, Aus- und Weiterbildungsprogramme und weltweite Karrieremöglichkeiten innerhalb der Novartis Gruppe. Auf Grund der gesetzlichen Vorgaben in Österreich sind wir dazu verpflichtet, das für diese Position vorgeschriebene kollektivvertragliche Mindestgehalt in Höhe von € 60.978,00/Jahr (auf Vollzeitbasis) anzugeben. Für diese Position ist jedoch ein bedeutend höheres Gehalt vorgesehen, basierend auf Ihren bisherigen Erfahrungen, Qualifikationen und individuellen Kompetenzen.
Erfahren Sie mehr über unser globales Total-Reward-Angebot in unserer Broschüre:
https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdf
Engagement für Vielfalt und Inklusion:
Novartis setzt sich dafür ein, ein herausragendes, integratives Arbeitsumfeld und vielfältige Teams aufzubauen, die die Patient:innen und Gemeinschaften, denen wir dienen, repräsentieren.
Unterstützungen für BewerberInnen mit Behinderungen:
Wenn Sie aufgrund einer Erkrankung, einer körperlichen Behinderung oder eines neurodiversen Zustandes eine Unterstützung bei unterschiedlichen Teilen des Rekrutierungsprozesses benötigen, wenden Sie sich bitte an disabilities.austria@novartis.com und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage sowie Ihre Kontaktinformationen mit. Unsere Unterstützung umfasst die Beratung zu geeigneten Positionen sowie die Begleitung bei allen Phasen des Bewerbungsprozesses. Das österreichische Gesetz sieht die Möglichkeit vor, die örtliche Behindertenvertrauensperson (BVP) in das Bewerbungsverfahren einzubeziehen. Wenn Sie dies wünschen, teilen Sie uns dies bitte vorab als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit.
Why Novartis: Helping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients’ lives. Ready to create a brighter future together? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
Benefits and Rewards: Learn about all the ways we’ll help you thrive personally and professionally.
Read our handbook (PDF 30 MB)
Unterstützungen für BewerberInnen mit Behinderungen
Wenn Sie aufgrund einer Erkrankung, einer körperlichen Behinderung oder eines neurodiversen Zustandes eine Unterstützung bei terschiedlichen Teilen des Rekrutierungsprozesses benötigen, wenden Sie sich bitte an [email protected] und teile n Sie uns die Art Ihrer Anfrage sowie Ihre Kontaktinformationen mit. Unsere Unterstützung umfasst die Beratung zu geeigneten Positionen sowie die Begleitung bei allen Phasen des Bewerbungsprozesses. Das österreichische Gesetz sieht die Möglichkeit vor, die örtliche Behindertenvertrauensperson (BVP) in das Bewerbungsverfahren einzubeziehen. Wenn Sie dies wünschen, teilen Sie uns dies bitte vorab als Vermerk in Ihrem Lebenslauf mit.
Vollzeit
Technik & Infrastruktur
€ 4.355